Crediamo che il successo di ogni organizzazione si misuri col valore
che si attribuisce all’etica professionale: nei confronti dei clienti e dei fornitori,
a beneficio del corretto funzionamento del contesto nel quale operiamo.
COMPANY PROFILE
Il Consiglio di Amministrazione in carica, nominato il 17 Ottobre 2024, rimarrà in carica fino all’approvazione del bilancio del 31 dicembre 2026.
COMPANY GOALS
Ogni nostra attività avviene nel pieno rispetto dell’ordinamento giuridico nazionale e, in modo particolare, dei principi organizzativi e di legalità di impresa sanciti dal D.lgs 231/2001. La società, infatti, adotta un Modello Organizzativo di Gestione e Controllo e un Codice Etico di comportamento.
COMPANY PROFILE
L’Organismo di vigilanza è composto da:
AVV. Alessia Egidi – Presidente
AVV. Michele Bencini – Componente
AVV. Elpidio Garzillo – Componente
COMPANY GOALS
Il Gruppo Infordata, di cui Eurolink S.r.l. è la controllata, dal 2022 ha integrato la propria Politica in tema di Parità di Genere, nonché ha nominato un apposito Organo di Governo al fine della corretta attuazione della relativa Politica, allineata alla Legge nr. 162 del 5 novembre 2021 per le Pari Opportunità ed alla Prassi di riferimento UNI PdR 125:2022.
Eurolink S.r.l. opera offrendo pari opportunità, concesse sulla base di aspetti meritocratici e slegati da ogni tipologia di discriminazione, impegnandosi a monitorare quanto dichiarato nel piano strategico elaborato a livello di Gruppo.
Per tutto ciò che riguarda i processi di selezione, assunzione, gestione delle carriere, equità salariale, genitorialità e conciliazione vita-lavoro, le persone sono trattate senza disparità alcuna.
COMPANY GOALS
Eurolink S.r.l. da Agosto 2023 ha adeguato il proprio Sistema di Gestione Integrato ai requisiti dello standard SA8000:2014: tale scelta ha voluto essere, quindi, il completamento di un percorso volto a coniugare la competitività della Società col rispetto della normativa riferibile alla sicurezza e salute sul lavoro e ai diritti dei lavoratori.
COMPANY GOALS
Il processo di miglioramento continuo costituisce l’elemento fondamentale per raggiungere l’eccellenza, coniugando crescita aziendale, elevati standard di qualità, efficienza dei servizi erogati, rispetto dell’ambiente, tutela della salute e sicurezza dei lavoratori.
A tal fine Infordata S.p.A. e le consociate Technis Blu S.r.l. ed Eurolink S.r.l. hanno adottato un Sistema di Gestione Integrato di Gruppo (SGIG) per la Gestione della Qualità (SGQ), dell’Ambiente (SGA), della Sicurezza dell’informazione (SGSI) e della gestione dei Servizi (SGS).